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인적자원 양성 및 역량강화, 최신 트렌드와 이슈를 제시하는 KMAC 교육연수
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[인사관리] 인사업무향상

프로 HR담당자로 성장하기 위한 종합 실무과정

  • 쿠폰가능
  • PS적용
교육시간 09:00~18:00 [2일 / 16시간]
교육비 (VAT없음) 회원사 : ₩440,000원 (1사 2인이상: ₩440,000원/인)
일반사 : ₩460,000원 (1사 2인이상: ₩440,000원/인)
환금액 (예정) 고용보험 비환급
교육장 KMAC 비즈니스 스쿨
교육담당자 이지완 / 02-3786-0453 / leejw@kmac.co.kr
오채우 / 02-3786-0548 / ocw000209@kmac.co.kr

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교육과정소개

[교육목적]
•전략적 인적자원관리를 이해하고, 환경변화와 경영전략에 따른 인적자원의 관리방향을 정립합니다.
•인사관리를 종합적인 관점에서 보다 전문적으로 핵심포인트와 구현 스킬을 이해할 수 있고 자신의 업무에 맞게 적용 가능하게 합니다.
•인사담당자로서 현업에서 부딪히는 다양한 문제에 대한 점검 및 해결이 가능합니다.

교육일정 및 내용

일시 세부내용
02월 15일
09시00분 ~ 18시00분
HR 이슈 및 변화, 전략
•HR 최근 이슈 및 트렌드
•인사관리 개요

성과주의 인사제도
•성과주의 인사제도와 직급체계
•사람중심 및 일 중심 인사관리의 변화

직무 분석 및 활용법
•직무중심 인사관리의 정의 및 사례
•직무의 정의 및 직무 유형
•직무조사 방법 및 조사 내용
•직무평가 방법 및 실무 적용 방안

전략적 보상제도
•전략적 보상제도 개요
•보상제도 Trend
•기본급(고정급) 설계 방안
•직무급 설계 방안

 
02월 16일
09시00분 ~ 18시00분
성과관리제도
•성과관리제도 개요 및 트렌드
•조직평가 및 개인평가 방안
•평가오류 및 평가점검 방안
•내재적 보상 및 모티베이션 사례

근로기준법 등 개별적 근로관계법령
•근로계약 실무
•근로시간 및 임금 실무
•징계 및 퇴직 실무

노동조합 및 비정규직 관련법령
•노동조합 및 단체협약 실무
•부당노동행위 실무
•비정규직 개요 및 인사실무